SICUREZZA E SALUTE NEI LUOGHI DI LAVORO - OBBLIGHI FORMATIVI

SICUREZZA E SALUTE NEI LUOGHI DI LAVORO

OBBLIGHI FORMATIVI

Il D.lgs 81/08 è il riferimento normativo in merito alla Sicurezza e salute negli ambienti di lavoro.

Comunemente noto come “Testo Unico sulla sicurezza”, prende il posto del noto D.lgs 626/94.

 
Chi è soggetto alla norma?

Ø    tutte le ditte individuali con dipendenti

    (anche dipendenti a chiamata – part time – stage - lavoro accessorio “voucher”)

Ø    tutte le società, con o senza dipendenti

Ø    le Associazioni con dipendenti

Ø    sono escluse le imprese familiari senza dipendenti

 
Adempimenti previsti

Ø    Valutazione dei rischi aziendali e Documento di Valutazione dei Rischi -DVR (Art. 17)

Ø    Nomina da parte del Datore di lavoro dell’RSPP

     (Responsabile Servizio Prevenzione Protezione) (Art. 17)

Ø    Nomina addetti al primo soccorso (Art. 45)

Ø    Nomina addetti all’antincendio (Art. 46)

Ø    Formazione lavoratori (Accordo Stato-Regioni del 21.12.2011)

Ø    Elezione del RLS (rappresentante dei lavoratori per la sicurezza)

     e sua formazione (Art. 47)

Ø    Sorveglianza Sanitaria (Art. da 38 a 42)

Ø    Uso delle attrezzature di lavoro e dei Dispositivi di Protezione Individuale – DPI

    (art. da 69 a 87)

Ø    Valutazione stress da lavoro correlato

 

Per informazioni il nostro ufficio sicurezza
e’ a tua disposizione
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La formazione OBBLIGATORIA per la sicurezza

Chi deve partecipare:  

·                    tutte le persone che lavorano in azienda (titolari, soci, collaboratori, dipendenti)

 

Durata del corso:

·                    basso rischio 8 ore

·                    medio rischio  12 ore

·                    alto rischio 16 ore

 

RSPP - Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione    - ANCHE ON LINE!

Chi deve partecipare:

·                    titolari, legale rappresentanti o soci con specifica delega

 

Durata del corso:

·                    16 ore (4 lezioni di 4 ore ciascuna)

 

Chi deve partecipare:

·                    titolari, legale rappresentanti o soci con specifica delega di ditte definite "Esonerate"
         secondo la L. 626/94 ossia coloro che tra il 1994 ed il 1996 hanno effettuato la nomina agli
         enti allora preposti

·                    preposti dell'RSPP

 

Durata del corso:

·                    6 ore (2 lezioni di 3 ore ciascuna)

 

Chi deve partecipare:

·                    è opportuno individuare una persona che garantisca continuità di presenza fisica in azienda;

·                   nel caso in cui l’azienda ha più unità locali deve essere individuato e formato un addetto per
         ogni unità locale
ed in base al numero collaboratori.

 

Durata del corso:

·                    12 ore (3 lezioni di 4 ore ciascuna)

 

Questo corso prevede un aggiornamento triennale della durata di 4 ore

 

Addetto Antincendio

Chi deve partecipare:

·                    è opportuno individuare una persona che garantisca continuità di presenza fisica in azienda.

·                    se l’azienda ha più unità locali deve essere individuato e formato un addetto per ogni unità
         locale.

 

Durata del corso:

·                    per aziende a basso rischio incendio: durata del corso 4 ore (1 lezione di 4 ore)

·                    per aziende a medio rischio incendio: durata del corso 8 ore (2 lezioni di 4 ore ciascuna)

RLS - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

Chi deve partecipare:

·                    il dipendente eletto dai lavoratori

 

Durata del corso:

·                    32 ore (8 lezioni di 4 ore ciascuna)

 

 

RLS: aggiornamento

Chi deve partecipare:

·                    il dipendente eletto dai lavoratori che abbia già frequentato il corso completo di 36 ore

 

Durata del corso:

·                    4 ore annue (1 lezione di 4 ore)

 
 

Chi deve partecipare:

·                    preposti all'attività aziendale, (chi sovraintende all'attività e garantisce l'attuazione delle

·                    direttive ricevute; il preposto h potere di iniziativa)

 

Durata del corso:

·                    8 ore (2 lezioni di 4 ore ciascuna)

 

Chi deve partecipare:

·                    i dipendenti incaricati alla guida del carrello elevatore/muletto

 

Durata del corso:

·                    12 ore (3 lezione di 4 ore)

 

·                    per gli utenti già in possesso dell'attestato di frequenza al corso secondo il D.Lgs 81/08 di 4
         ore è richiesta l’integrazione di 8 ore di formazione.

 
 

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